3号警備（運搬警備）の年収を徹底解説！仕事内容や待遇、収入アップの方法について紹介

3号警備（運搬警備）は、現金や貴重品を安全に運ぶ社会的に重要な仕事です。しかし、その実際の年収やキャリアの将来性についてはあまり知られていません。本記事では、3号警備の年収相場から、年収を上げるための方法、適性まで詳しくご紹介します。

3号警備（運搬警備）とは何か？

3号警備は、貴重品や現金などの運搬を専門とする警備業務です。警備業法に基づく4区分のうちのひとつで、一般的な施設警備や交通誘導とは異なり、リスクのある物資を安全に輸送する責任を担います。主に2人1組で行動し、1人が車両の運転を担当、もう1人が物品の搬出入と周囲の警戒を担います。

業務には、防弾チョッキ、GPS付き車両、無線機器など高度な設備が使用され、実行時にはミスが許されません。作業現場はATM、金融機関、企業本社など多岐にわたり、機密性の高い情報や現金を扱うため、業務には非常に高い信頼性が求められます。

また、移動中も常に警戒が必要であり、状況判断力や冷静な対応力も必要とされます。こうした特性により、3号警備は警備業務の中でも特に専門性が高く、評価されやすい分野と言えるでしょう。

全国的な統計や求人情報を基にすると、3号警備員の平均年収は約300万〜400万円です。ただし、地域差や勤務形態によってその金額は大きく変動します。

都市部では交通費や手当の影響で高め、地方ではその分夜勤や休日出勤による調整が多くみられます。アルバイトでもフルタイム勤務であれば、年収300万円に達するケースもあり、一定の安定性がある職種といえます。

年収の構成は「基本給」＋「手当」＋「賞与（ある場合）」で成り立っています。とくに夜勤手当や残業代、休日出勤手当が大きく影響するため、勤務スケジュールや会社の制度が収入に直結します。

以下は、主な収入に影響を与える項目です。

これらの要素を理解し、戦略的に勤務や転職を考えることで、年収を効率的に向上させることができます。

年収を上げるには、資格取得と社内でのキャリア形成が効果的です。以下のような資格が、昇給・昇進のきっかけとなります。

また、実績を重ねて評価されれば、リーダーやエリアマネージャーなど管理職に昇進でき、役職手当が上乗せされます。例えば、月に3万円の役職手当が支給されれば、年間36万円の年収アップに繋がります。

日々の業務は単調に見えても、緊張感と責任を伴う重要な仕事です。特に現金輸送では、警察や顧客の信頼を預かる存在であることから、その重みは大きいものがあります。業務を無事に終えた時の達成感や、感謝される場面ではやりがいを感じることができます。

また、同じ場所にとどまらず日々異なるルートを移動するため、職場環境の変化に富んでおり、働きながらリフレッシュできる要素も含まれています。さらに、仲間と連携して一つの任務を成し遂げるというチームワークも魅力の一つです。

3号警備は、以下のような特性を持つ人に適しています。

この仕事は、身体的なタフさよりも、精神的な安定感や信頼性が重視されます。また、幅広い年齢層が活躍しており、再就職や転職先として選ばれることも多いのが特徴です。

警備業界では人材不足と高齢化が進んでおり、若年層の育成が重要視されています。3号警備に長く従事することで、指導職や管理職へのキャリアアップが現実的なルートとなります。

今後は、AIやITを活用したセキュリティ輸送の効率化が進む一方で、現場での「人の目」「人の判断」が依然として不可欠です。語学力やITリテラシーを備えた人材には、国際的な案件や技術系の警備にも進出する道が開けています。