警備員に転職する人が急増中?メリットとデメリットを現役目線で解説!失敗しない転職術も紹介

警備員
監修者
竹村 直浩

<経営管理のプロ・数多の組織経営>
会計事務所経験からキャリアをスタート。
約30年間にわたりデータベースマーケティング、起業のみらずBPO業務および新規事業の立案に従事。
現在は、自らが代表を務める会社の経営の傍ら、経営管理および新規事業立案等の業務委託を請け負う

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警備員の仕事が注目されています。年齢や経験に縛られず、安定して働ける職種として、特に中高年層を中心に転職希望者が増加中です。本記事では、仕事内容、メリット・デメリット、向いている人物像、ネガティブな口コミへの対策など、警備職を目指すうえで知っておきたい情報を詳しく解説します。

警備員への転職者が増加している理由と背景

警備員への転職が増えている背景には、社会的な構造変化が深く関係しています。まず、少子高齢化により労働人口が減少する中、比較的年齢制限が緩やかで長く働ける仕事としての需要が高まっています。また、大型商業施設の建設、地域イベントの増加、災害対策の強化などにより、警備業務の範囲が拡大していることも一因です。

さらに、近年は女性や外国人の雇用拡大、週休二日制導入といった職場環境の改善が進み、未経験者でも安心して始められる環境が整いつつあります。こうした要素が転職市場でも高い評価を得ている理由です。


警備員に転職するメリットと評価されるポイント

警備員の仕事には、以下のような多くの利点があります。

項目内容
年齢不問高年齢層でも採用されやすい
経験不要未経験者向け研修制度が充実
安定性景気に左右されにくい職種
キャリア形成資格取得により昇進・収入増可

また、チームで行う現場もあれば、単独での警備が基本となる職場もあり、働き方の自由度が高い点も魅力です。近年では、制服や装備の更新が進み、快適に働ける現場環境が整えられてきています。


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警備員の仕事で感じやすい課題とその解決策

夜勤や長時間勤務による負担

警備の仕事は、日勤と夜勤の交代勤務が基本となる現場も多く、体への負担を感じる人もいます。

課題内容解決策
夜勤の継続生活リズムの乱れ日勤専属の現場を選ぶ
長時間勤務休憩が少ないと体力が必要休憩管理の徹底された企業を選定
不規則な生活健康管理が難しいシフト制に慣れるまで調整可能な職場を検討

夜勤に不安がある方は、昼間勤務を基本とする「商業施設警備」などを選ぶことで、負担の少ない働き方が実現できます。


収入面でのばらつきと対策

警備員の給与水準は、地域や業種、勤務時間によって異なります。

ポジション平均月収(目安)特徴
常駐警備(都内)約25万円商業施設やオフィスが中心
イベント警備約22万円短期集中型、変動あり
交通誘導(地方)約20万円工事現場中心、天候の影響あり

給与の差を解消するには、手当の充実度や資格支援制度の有無を事前に確認することが重要です。また、日給制の仕事を選ぶ際は月あたりの勤務日数にも注意が必要です。


単調さに対する不満とその見方の変化

「立っているだけで退屈」「変化が少なくやりがいが感じにくい」といった声も一定数ありますが、これは業務の本質を理解することで払拭できます。

不満の声背景考え方の転換
暇すぎて時間が進まない長時間の待機業務が多い「何も起きない」が最大の成果
同じ場所の繰り返し業務がルーチン化する異常を見逃さない集中力が評価される

施設側や管理者とのコミュニケーションを通じて、巡回ルートの提案や業務改善の提案を行うことができれば、自身の役割に対する意識も変化し、働くやりがいが生まれやすくなります。


警備員に向いている人物像とは

警備の仕事は単に立っているだけではありません。適性を備えた人材は、以下のような特徴を持っています。

  • 責任感があり、最後まで業務を遂行できる
  • 冷静沈着で、不測の事態にも動じない
  • 地道な業務でも集中力を保てる
  • 健康管理ができ、規則正しい生活を継続できる

また、接客を伴う施設警備では、礼儀正しい対応や気配りができることも大切なスキルです。これらの要素は、実務を通じて徐々に身につけられる部分も多く、未経験者であっても成長が期待できます。


多様性のある職場環境で女性や高齢者も活躍中

警備業界は従来、男性中心という印象がありましたが、近年では女性警備員も増加傾向にあります。特に、女性専用施設やトイレの巡回、インフォメーション周辺での案内など、女性ならではの目線が求められる現場も多く存在します。

また、定年後の再就職先として警備職を選ぶ人も増えており、年齢に応じた働き方(時短勤務・週3勤務など)が可能な企業も多く見られます。就業前に実施される健康チェックや定期研修によって、無理なく長く働く仕組みが整ってきています。


転職活動で重視すべき警備会社の選び方

転職先の警備会社を選ぶ際は、以下の点をチェックすることが成功の鍵となります。

  • 勤務形態(夜勤の有無、週休二日など)
  • 資格取得の支援制度の有無
  • 福利厚生(社保完備、退職金制度など)
  • 勤務地と交通費の支給
  • 研修制度や教育体制の充実度

可能であれば、現場見学や面接時に働く人の雰囲気や管理体制なども確認しておくと、ミスマッチを防ぐことができます。


まとめ

警備員という仕事は、外から見ると単純に感じることもありますが、実際には大きな責任と社会的意義を伴う職種です。年齢や経歴に関係なくチャレンジでき、資格取得によるキャリアアップや働き方の多様化など、多くの可能性が広がっています。

一部には「単調」「低収入」といった印象もありますが、それぞれに対応策があり、正しい情報と準備によって自分に合った環境を選ぶことが可能です。転職を考える際には、ネガティブな側面にとらわれすぎず、広い視野で業界を見渡してみましょう。